Un regard neuf pour votre entreprise
De : James Dillon Chronique du 28 mars 2011 : Quelles méthodes adopter pour intégrer un nouveau collaborateur ? Que représentent le « burn-in » et le « burn-out » ? Comment utiliser ce nouveau regard...
View ArticlePourquoi embaucher une personne en situation de handicap ?
Hébergée dans les locaux de Sodexo, la 15ème convention d’Entreprise et convivialité dont le thème était « Handicap et convivialité en entreprise » a réuni Quick, Alcatel Lucent et HandiCall pour...
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Social business: sans intégration pas d’horizon !
Pour cette chronique des experts d’IBM, nous recevons Bertand Duperrin, Social Business Consulting Director chez Nextmodernity, partenaire d’IBM. Il démontre aujourd’hui que pour la réussite d’un...
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La situation du handicap en milieu professionnel
Près de 800.000 personnes en situation de handicap exercent aujourd’hui une activité professionnelle. Pourtant le taux d’emploi dans les entreprises assujetties à cette obligation stagne actuellement à...
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Les réfugiés seront les entrepreneurs de demain
Si les USA et une bonne partie de l’Europe ont décidé de prendre le virage protectionniste, certains travaillent pour faire en sorte que les réfugiés soient mieux accueillis. Yannick Le Guern est l’un...
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